TransTec Services Srl
TransTec Services Srl, società di servizi e consulenza che opera nel settore ICT e dell’Innovazione Tecnologica, è alla ricerca di Network Specialist per una delle sue aziende clienti.
La risorsa verrà affiancata a un team Network già formato.
Le mansioni principali del Network Specialist sono:
Tra le sue principali responsabilità si possono ritrovare le seguenti:
- creazione, installazione e configurazione di software e hardware per le reti;
- progettazione e aggiornamento dei sistemi di sicurezza di rete per la protezione dei dati sensibili;
- implementazione di sistemi di autenticazione sulle procedure di accesso alla rete;
- testing e debugging sulla sicurezza delle reti;
- backup e aggiornamenti;
- progettazione connessioni tra i device;
- manutenzione software e hardware.
Requisiti:
- CCNP o esperienza equivalente;
- Conoscenza avanzata protocolli IP;
- Conoscenza sistemi di sicurezza;
- Ciber Security e Data Protection
Il candidato Network Specialist deve aver maturato almeno 3 anni di esperienza.
Completano il profilo: orientamento al risultato, capacità di lavorare in team, problem solving.
Sede di lavoro: full remote.
Inquadramento e RAL saranno definiti in base alla seniority dei candidati.
“Il presente annuncio è rivolto a entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.”
TransTec Services Srl
“Crediamo nell’importanza dell’innovazione tecnologica dei sistemi sociali contemporanei e nella possibilità di generare un impatto positivo nelle vite di individui e realtà professionali, attraverso l’interconnessione di competenze e culture per una visione globale d’insieme e per la riduzione delle limitazioni sul lavoro e nelle relazioni interpersonali.”
Lavorare con TTS: In TTS utilizziamo tecnologie e strumenti di lavoro per realizzare risultati concreti. Incoraggiamo la collaborazione e siamo attenti alle esigenze del nostro team, fare parte di TTS significa vivere in un ambiente di lavoro che:
- Incoraggia il lavoro di squadra.
- Stimola la condivisione della conoscenza.
- Forma i giovani collaboratori, favorendo un clima basato sull’autonomia e individuazione di obiettivi chiari e raggiungibili.
- Sfrutta le nuove tecnologie per sostenere la natura sempre più “mobile” e diffusa del nostro lavoro.
- Riduce le distanze nella comunicazione e nella collaborazione.